Ledelse er fyldt med udfordringer og dilemmaer, der ikke findes entydige svar på. Men feltet for ledelsesudvikling er overstrømmet med instrumentelle snuptagsløsninger: ”5 ting, du skal gøre nå

Samarbejdsproblemer på arbejdspladsen er et udbredt fænomen. Vi bliver irriteret, går og små-brokker os og venter på at andre, måske endda chefen, tager sig sammen og gør noget ved det. Havde d

Af Michala Schnoor, Morten Ejlskov & Camilla Raymond Lines telefon er rødglødende denne formiddag. Hun har netop afsluttet en samtale med en af sine medarbejdere, Hanne, der var ved godt mo

Som mennesker skaber vi mening og sammenhæng i vores oplevelser gennem historiefortælling. Men vores historiefortælling har en pris. Vi får øje på nogle ting, frem for andre. Vi skaber bestemte

Denne artikel er udgivet på Lederweb den 12.10.2018.  Lars har altid konklusionen, Ulla er begyndt at gå til frokost alene, og Allan siger ikke farvel, når det er fyraften. Du kender sikkert go

Denne artikel er udgivet på kommunen.dk den 12.04.2018 - https://www.kommunen.dk/kronik/gruppen-under-luppen For at kunne arbejde med gruppens dynamik, er det afgørende, at du formår at 'af-per

https://www.youtube.com/watch?v=0_AabQ0AAGM&t=4s