28. maj 2020
Artikel: Gør coronatid til læringstid

Af Michala Schnoor, Morten Ejlskov & Camilla Raymond Lines telefon er rødglødende denne formiddag. Hun har netop afsluttet en samtale med en af sine medarbejdere, Hanne, der var ved godt mo

Læs mere
18. maj 2020
Lene Flensborg og Michala Schnoor i F5 live

Mange danske arbejdspladser har - på grund af coronapandemien - været lukket ned i to måneder. Nogle ledere og medarbejdere er vendt tilbage til arbejdspladserne, mens andre fortsat arbejder hjemme

Læs mere
27. april 2020
Kommunikation: Skal du tale krisen op eller ned?

Af Michala Schnoor, Louise Dinesen & Ann-Christina Matzen Andreasen Ledere står lige nu med en dobbelt udfordring, hvor tilbagekomst til arbejdspladserne formentlig snart bliver en realitet ef

Læs mere
14. april 2020
De historier, der bliver fortalt på gangene, bliver til virkelighed

Skrevet af journalist Signe Tonsberg udgivet i GymLF's nyhedsbrev den 15. december 2019.   Forestil dig, at en af skolens lærere siger op. Den officielle historie er, at læreren har fun

Læs mere
03. april 2020
Camilla Raymond i Brinkmanns Briks

Det er ikke nemt at opsige en medarbejder - slet ikke på en skærm! Men desværre er jobusikkerhed igen kommet på dagsordenen. Og når vi samtidig skal holde afstand, er distanceledelse blevet h

Læs mere
30. marts 2020
Den interne konsulent: Sådan lykkes du med at skabe udvikling – uden stjerner på skulderen

Opgaven med at realisere strategi og implementere forandringer havner ofte hos organisationens interne konsulenter. De interne konsulenter er medarbejdere, der har det til fælles, at de skal skabe ud

Læs mere
05. marts 2020
Artikel: Ledelse på tværs. Tænk stort, start småt

Vil du styrke det tværgående samarbejde, skal du undgå store, altomfavnende løsninger. Det er langt mere effektivt at satse på at arbejde med små, veldefinerede og hurtige udviklingsprocesser, o

Læs mere
11. december 2019
Artikel: Narrativ praksis i organisationer

Som mennesker skaber vi mening og sammenhæng i vores oplevelser gennem historiefortælling. Men vores historiefortælling har en pris. Vi får øje på nogle ting, frem for andre. Vi skaber bestemte

Læs mere
20. marts 2019
Struktur gør de svære samtaler lettere

Interview med Lene Flensborg i magasinet F5  ”Din attitude skaber dårlig stemning”, ”Du arbejder for langsomt”, ”Du sjusker med kvaliteten”. Det er eksempler på kritik, man hverken h

Læs mere
19. marts 2019
Ny bog om svære samtaler

Formålet med denne bog er at gøre ledere bedre til at gennemføre svære samtaler til gavn for både lederen og medarbejderne. Du bliver præsenteret for den vigtigste viden om, hvordan du forberede

Læs mere
19. marts 2019
Organisation støtter grønne NGO-projekter

I Organisation mener vi, at vores virksomhed har et ansvar for at forsøge at reducere (og kompensere) for vores CO2-udledning. Som en del af vores klimapolitik tilbyder vi derfor grønne NGOer hjælp

Læs mere
10. april 2018
Ledelse opad

https://www.youtube.com/watch?v=0G6T3QQYIJY

Læs mere
26. januar 2018
Gå strategisk til udvikling af dit ledertalent

Læs artiklen fra Børsen Ledelse her.    

Læs mere
17. november 2017
Tænk stort, start småt når du leder på tværs

Læs artiklen fra Børsen Ledelse her.

Læs mere
18. september 2017
Procesledelse i Arkitektforeningen

https://www.youtube.com/watch?v=o2P4BtoTjhQ&t=1s

Læs mere
12. maj 2017
Succesfuld implementering kræver ledelse!

Succesfuld implementering kræver ledelse – fire tilgange og ‘greb’ til implementering Læs artiklen her.

Læs mere
06. april 2017
HR: Styrk den strategiske værdiskabelse

Fra serviceleverandør til strategiske partnerskaber. HR chefen Nr.2 2017 udgivet af Dansk HR Strategisk HR handler om meget mere end at lægge planer og sikre, at de bliver eksekveret. Strategisk

Læs mere
12. marts 2017
Facilitering af forandringer – involvering og ejerskab

De 9 principper: 1. Start med et hvorfor 2. Få styr på roller og legitimitet i forandringsprocessen 3. Husk omverdensperspektivet når processen skal faciliteres 4. Husk involveringsniveauer

Læs mere
30. marts 2016
Ledelse opad: Sådan træner du din drage – og din chef

Læs artiklen fra Børsen Ledelse her.

Læs mere
27. april 2014
Kreativitet og ledelse går hånd i hånd

Medarbejderne i den kreative branche har ofte også en særlig selvopfattelse, der kan betyde, at de ikke lader sig lede som andre – på godt og ondt. Lederens tilgang til forvaltningen af det kr

Læs mere